岗位职责： 1、根据公司年度指标，制定经营收入年度任务目标，进行目标分解，推动社区资源业务开展与落地，对收入、利润目标达成负责； 2、对实施中的经营项目实行过程监控，为项目实施提供指导及业务支持；对管家进行经营业务的赋能培训； 3、负责拓展达成各类型储备供方数量、战略合作供方数量，并协助运营对商家进行日常管理；建立、维护、管理、评估外部供应商资源，拓展业务领域； 4、根据项目不同周期，前置招商计划，并通过落地招商计划，提升项目业绩，提高点位利用率； 5、基于行业洞察，积极挖掘创新业务，打造创新产品，为业绩持续提供增长点。 6、了解行业动态及市场政策，适时拓展、创新经营项目； 7、参与商家谈判、经营合同管理、经营款项收付管理； 8、完成领导安排的其他工作内容； 任职要求： 1、年龄25-35岁； 2、本科及以上学历，营销类、经济类、管理类等专业优先；3年以上物业管理相关工作经验； 3、对当地资源非常熟悉（价格及合作模式）； 4、具备较强的商业谈判能力；有成功的招商案例（价格提升、闲置资源利用等）； 5、其他要求： ①有敏锐的市场洞察力，责任心和积极的工作态度，具有很好的语言表达能力、沟通协调能力、分析判断能力； ②性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。