课题组及合作导师简介

陈新建，苏州大学电子信息学院特聘教授，博士生导师，国家级人才获得者，国家优秀青年基金获得者，国家青年973项目首席科学家，国家重点研发计划项目负责人，ieee高级会员；苏州大学医学影像处理与分析创新团队负责人、苏州市生物电子技术实验室负责人；主要研究方向为医学影像处理与分析及其在临床诊断中的应用，主持国家级、省部级项目20余项，项目经费累计超过3000万；截至目前共发表250多篇sci期刊/会议论文，其中包括ieee transactions on medical imaging、ieee transactions on image processing等领域顶级期刊30余篇；申请中国发明专利70余项（已授权20项），美国专利授权1项；获江苏省科学技术奖二等奖1项（排名第1）、吴文俊人工智能技术发明奖一等奖1项（排名第1）。

陈新建教授及其团队的详细信息请参考mipav实验室主页：

一、招聘岗位

博士后研究人员3名。

二、岗位职责

1.在课题组负责人指导下承担科研课题；

2.协助课题申请、撰写科研论文；

3.协助课题组负责人指导研究生课题。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，身心健康；

2.在国（境）内外取得博士学位不超过3年；

3.年龄一般不超过35周岁；

4.有较强的科研能力和学术研究潜力；

5.有眼科光学相干断层扫描（oct）系统设计、生物医疗光学成像设备设计、医学影像处理与分析算法研究等相关领域研究者，且在国际主流杂志上以第一作者发表文章者优先考虑。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年；

2.博士后研究人员聘期待遇：

（1）基本年薪：20万元人民币（去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入），在站期间按月发放；

（2）奖补金：根据绩效评估结果按年度发放，聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元，聘期内绩效评估良好者奖补金20万元；

（3）租房补贴：统招博士后提供租房补贴1000元/月；

（4）在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的，所获得的资助补贴叠加发放。

五、应聘方式

自发布招聘公告之日起至2022年12月31日，或招满为止，有意向者，请将详细的个人简历（包括完整的学习工作经历及代表成果清单）（陈老师），邮件主题注明“博士后应聘+本人姓名+高校人才网”。

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