一、课题组简介

钟文泽，研究员，博士生导师，上海交通大学医学院公共卫生学院流行病学与生物统计学系主任，国家高层次青年人才，上海科技青年35人引领计划（35u35）获得者，美国营养学会营养流行病学分会主席（2021-2023），前康奈尔大学tenure-track助理教授。课题组致力于营养流行病学、糖尿病流行病学和心血管疾病流行病学的研究，重点关注营养和生活方式减重对代谢性疾病、心血管疾病和认知功能的短期和长期影响及其生物学机制。

课题组是一支由正高、副高、讲师、博士生、硕士生和优秀本科生组成的勤奋努力、锐意进取、梯度合理、有国际视野的研究团队。迄今在jama（2篇）、jama internal medicine、annals of internal medicine、diabetes care等高水平期刊发表多篇论文；主持国家自然科学基金4项，国家重点研发计划课题负责人1项和课题骨干1项，主持各级人才项目6项。课题组成员多次荣获美国营养学会和美国心脏协会青年研究学者奖、优秀博士奖和最佳摘要奖等。担任jama、bmj、lancet子刊、annals of internal medicine、cell metabolism、circulation、diabetes care等期刊审稿人和仲裁人近100次。

二、招聘职位

博士后2-3名。

三、招聘条件

(1)应聘人员遵纪守法，具有良好的学术道德和严谨的科学态度，身心健康；

(2)年龄不超过35岁，应届博士毕业生优先考虑；

(3)有生物信息学（多组学）、人工智能（深度学习）、图像分析（mr等）、流行病学、生物统计学、营养学、随机对照试验等相关领域或技能的背景者优先考虑；

(4)具备全英文阅读、写作和交流能力，具有良好的沟通、协调能力，独立工作能力和团队协作精神；

(5)已发表sci论文至少1-2篇。

四、工作职责

（1）在课题组长指导下开展科研工作；

（2）协助课题组长指导研究生；

（3）协助课题组长撰写基金和申报课题等相关工作，鼓励申请博士后基金；

（4）发表高水平论文。

五、薪酬待遇

（1）基础年薪20万元；

（2）支持申报各级基金及人才计划，符合条件者可申请交大医学院博士后激励计划（入选后年薪25万元）、上海市“超级博士后”激励计划、“博新计划”（入选者年薪35-63万元）；

（3）课题组科研奖励和年薪补贴：简历优秀者在进站时即可在基础薪酬之上享受额外的年薪补贴，出站成果优秀者额外给予科研奖励，特别优秀者可提供一定的科研启动经费。总体待遇优厚，具体面议；

（4）为博士后缴纳相关社会保险，申请落户，参照事业编制人员享受体检待遇，享有学校公共资源服务，包括申请上海交通大学医学院博士后公寓或上海市黄浦区公租房等。

六、申请方式

请有意者请将详细简历（包括近期照片、个人基本情况、教育和工作经历、科研成果）以及3位推荐专家的姓名与联系方式发送至邮箱：（点击查看）,邮件主题请注明“钟文泽课题组博士后应聘”，请【点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】。申请者信息将严格保密，初审合格者通知面试。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

https://www.shsmu.edu.cn/rlzy/info/1011/3288.htm

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